Lihat semua peran
Brand Manager
Yogyakarta
Full-time
Deskripsi Pekerjaan
JALA mencari Brand Manager yang strategis dan komunikatif yang akan bertanggung jawab untuk melakukan riset pasar, mengembangkan strategi merek untuk perusahaan, serta menjaga citra merek. Anda akan memiliki kesempatan untuk menyampaikan rencana pemasaran dan memimpin inisiatif untuk strategi branding.
Peran & Tanggung jawab
  1. Mengidentifikasi kebutuhan riset, menjalankan riset serta project dan menganalisis riset untuk mengidentifikasi peluang.
  2. Up-to-date dengan tren pasar dan aktivitas kompetitif lainnya
  3. Menetapkan serta mengawasi anggaran brand
  4. Menentukan dan mengontrol strategi komunikasi brand di berbagai media
  5. Menangani perkembangan dan narasi brand
  6. Membuat, melaksanakan, dan mengelola program marketing dan campaign
Keterampilan & Kemampuan

Berpengalaman dalam brand management, brand marketing, dan marketing management Mampu bekerja lintas fungsi Berpengalaman dalam mengelola brand dalam berbagai pasar Mampu berpikir kreatif serta dapat memecahkan masalah Mahir dalam berkomunikasi Berpengalaman dalam project management dengan pemahaman akan prinsip dan teknik yang mendalam Mampu mengidentifikasi tren dan peluang jangka panjang Minimal Sarjana Marketing, Bisnis, dan sejenisnya

Tahapan Rekrutmen

Secara umum, ada dua tahapan rekrutmen Brand Manager:

  1. Resume dan penyaringan portofolio
  2. Wawancara langsung atau telepon (kami melakukan rekrutmen secara virtual sejak 2020)

Resume dan penyaringan portofolio

Anda akan diminta untuk membagikan resume Anda bersama dengan informasi latar belakang dari akademisi dan pengalaman karir profesional. JALA mencari keterampilan budaya dan teknis yang sesuai dengan peran yang Anda terapkan dari pengalaman masa lalu Anda. Proses ini dapat memakan waktu hingga 7 hari kerja.

Wawancara langsung atau telepon

Jika lolos tahap pertama, Anda akan diminta untuk memesan jadwal wawancara dengan tim JALA yang terdiri dari kepala HRD. Ada beberapa topik yang akan dibahas dalam wawancara, dimulai dengan wawancara perilaku dan preferensi desain.

Benefits
Asuransi Kesehatan
Dukungan wajib yang kami berikan melalui BPJS Kesehatan dan tambahan dari asuransi swasta (khusus karyawan tetap).
Tunjangan Ketenagakerjaan
Mengakomodasi jaminan ketenagakerjaan melalui program BPJSTK.
Skema Bonus Tahunan
Berlaku untuk seluruh staf dengan nilai hingga 10% dari gaji (*S&K berlaku).
Sistem Kerja Hybrid
Kesempatan untuk bekerja dari kantor atau dari manapun (*S&K berlaku).
Pengembangan Karyawan
Mendorong setiap warga JALA untuk terus berkembang dengan menyediakan kelas kelas dan diskusi menarik di berbagai bidang.
Acara Menyenangkan
Agenda bulanan untuk menjaga mood dan kenyamanan bekerja dan ber-Warga JALA.
Tertarik dengan posisi ini?
Tentang JALA
JALA adalah perusahaan teknologi di industri akuakultur yang mengembangkan solusi untuk meningkatkan produksi, profitabilitas, dan keberlanjutan akuakultur. Produk dan jasa yang dihasilkan JALA diimplementasikan dalam seluruh proses budidaya hingga rantai pasok industri. JALA memberikan solusi end-to-end, mulai dari tahap perencanaan, akses permodalan, operasi budidaya, penanganan panen, pembukaan akses pasar, dan memastikan seluruh proses mengutamakan keberlanjutan.
Selengkapnya
Lowongan Terkait